Home / Luận văn thạc sĩ / Luận văn thạc sĩ ngành Luật / Quyền của lao động nữ làm việc tại các khu công nghiệp, HOT

Quyền của lao động nữ làm việc tại các khu công nghiệp, HOT

1. Tính cấp thiết của đề tài Hiện nay ở nước ta có khoảng 15 khu kinh tế (KKT) và 260 khu công nghiệp (KCN) được thành lập, trong đó đã có 173 KCN đi vào hoạt động.Việc đảm bảo quyền của người lao động nữ làm việc tại các khu công nghiệp luôn được Đảng và Nhà nước ta cọi trọng và đã ban hành nhiều văn bản pháp luật, nhiều chính sách nhằm bảo đảm quyền của lao động nữ làm việc tại các khu công nghiệp tuy nhiên thực tế lại không được như mong đợi. Theo khảo sát của Tổng LĐLĐ Việt Nam, hiện cả nước có khoảng 2,1 triệu lao động đang làm việc tại các KCN, chiếm 21% tổng số lao động và 11% dân số cả nước. Điều đáng nói, mặc dù hàng năm, giai cấp công nhân đã đóng góp cho cả nước hơn 60% tổng sản phẩm xã hội và 70% NSNN, nhưng đời sống văn hóa, tinh thần của họ vẫn còn hết sức khó khăn [1]. Thực trạng đời sống người lao động nữ đang làm việc tại các khu công nghiệp có nhiều vấn đề nổi cộm như: người lao động nữ không có nhà ở hoặc nhà ở không đảm bảo chất lượng, không được chăm sóc về y tế, đời sống văn hóa, tinh thần không được bảo đảm, thời gian làm việc, chế độ đãi ngộ không phù hợp, lao động nữ không có điều kiện tìm bạn đời ảnh hưởng đến quyền kết hôn, không có nhà trẻ cho lao động nữ có con nhỏ….. Có thể nói thực trạng đời sống lao động nữ đã gây ra không ít bức xức cho dư luận, bằng chứng là thời gian gần đây có rất nhiều bài báo tìm hiểu về vấn đề trên. Tuy nhiên trên thực tế chưa có một nghiên cứu chuyên sâu nào về thực trạng bảo đảm quyền của lao động nữ làm việc tại các khu công nghiệp ở Việt Nam cũng như đề xuất các giải pháp pháp lý, giải pháp xã hội để nâng cao việc bảo đảm quyền cho lao động nữ chính vì vậy tôi đã chọn đề tài “ Quyền của lao động nữ làm việc tại các khu công nghiệp ở Việt Nam: phân tích từ thực tiễn các khu công nghiệp ở Hà Nội” làm đề tài luận văn tốt nghiệp nhằm nghiên cứu thực trạng, đối chiếu các qui định pháp luật về quyền con người và đưa ra các giải pháp khắc phục phù hợp nhất.
10. 2 2. Tình hình nghiên cứu đề tài Quyền của lao động nữ làm việc tại các khu công nghiệp ở Việt Nam là một đề tài rất mới mẻ trong hoạt động nghiên cứu khoa học pháp lý. Hiện nay chưa có một đề tài nào nghiên cứu một cách sâu sắc về vấn đề trên. Tuy nhiên, liên quan tới vấn đề “quyền của lao động nữ làm việc tại các khu công nghiệp ở Việt Nam” đã có nhiều bài viết được đăng tài tên một số website như: Thực trạng đời sống công nhân khu công nghiệp p1 và p2 đăng tải trên báo Nhân dân điện tử, Làm sao bảo vệ hợp lý quyền lợi của lao động nữ? website baomoi.vn ngày 06/08/2013… và rất nhiều bài viết liên quan khác. Luận văn thạc sỹ “Bảo vệ quyền lợi lao động nữ trong pháp luật lao động Việt Nam” của tác giả Bùi Quang Hiệp cũng có đề cập đến một số khía cạnh liên quan với đề tài. Các bài viết và công trình khoa học nói trên đã phần nào phản ánh đươc thực trạng đời sống của lao động nữ tại các khu công nghiệp, việc các quyền của lao động nữ tại các khu công nghiệp đang bị xâm hại hoặc không có điều kiện để thực hiện. Tuy nhiên các bài viết chưa có sự phân tích một cách toàn diện dựa trên các qui định pháp luật hiện hành, chưa phân tích một cách cụ thể việc vi phạm các quyền riêng biệt, chưa đề xuất được các giải pháp nhằm nâng cao việc bảo đảm quyền cho lao động nữ đang làm việc tại các khu công nghiệp hiện nay. Như vậy đề tài “Quyền của lao động nữ làm việc tại các khu công nghiệp ở Việt Nam: phân tích từ thực tiễn một số khu công nghiệp trên đại bàn TP Hà Nội” đã mang nhiều điểm mới về mặt khóa học. 3. Mục đích, phạm vi nghiên cứu Mục đích nghiên cứu của luận văn nhằm đạt được những kết quả sau: (1) Đưa ra định nghĩa chung và những khái niệm liên quan đến quyền của lao động nữ. Phân tích cơ sở lí luận về quyền của lao động nữ. (2) Đưa ra thực trạng bảo đảm quyền của lao động nữ làm việc tại các khu công nghiệp ở Việt Nam hiện nay. (3) Đưa ra một số giải pháp nhằm nâng cao việc bảo đảm quyền cho lao động nữ làm việc tại các khu công nghiệp ở Việt Nam

 

MÃ TÀI LIỆU: 19527

 

  • PHÍ TÀI LIỆU:50.000
  • ĐỊNH DẠNG: WORD+PDF
  • THANH TOÁN QUA MOMO, CHUYỂN KHOẢN, THẺ CÀO ĐIỆN THOẠI (X2)
  • NỘI DUNG: MÃ TÀI LIỆU – EMAIL NHẬN ( VÍ DỤ: 0324 – trinhnam34gmailcom) có thể bỏ chữ @ mới gửi được)
  • CHECK EMAIL (1-15 PHÚT)

  • Đăng nhập MOMO
  • Quét mã QR
  • Nhập số tiền
  • Nội dung: Mã Tài liệu – Email 
  • Check mail (1-15p)

  • Mua thẻ cào chỉ Viettel,  Vinaphone
  • Mệnh giá gấp 2 phí tài liệu (vì phí nhà mạng 50%) 
  • Add Zalo 0932091562
  • Nhận file qua zalo, email

  • Đăng nhập Internet Mobile
  • Chuyển tiền
  • Nhập số tiền
  • Nội dung: Mã Tài liệu – Email
  • Check mail (1-15p)

NẾU CHỜ QUÁ 15 PHÚT CHƯA THẤY MAIL VUI LÒNG NHẮN ZALO: 0932091562

 

 

NHẬP TÀI LIỆU BẠN CẦN TÌM VÀO ĐÂY


Notice: Undefined index: hide_title in /home/cdmhewql/tailieumau.vn/wp-content/plugins/wp-google-search/wgs-widget.php on line 26

Notice: Undefined index: title in /home/cdmhewql/tailieumau.vn/wp-content/plugins/wp-google-search/wgs-widget.php on line 28

 

 

About hien

Check Also

Phối hợp giữa cơ quan thi hành án dân sự với các cơ quan khác, 9đ

MỞ ĐẦU 1. Tính cấp thiết của đề tài Thi hành án dân sự (THADS) …

Trả lời

Email của bạn sẽ không được hiển thị công khai. Các trường bắt buộc được đánh dấu *