Thư viện tài liệu mẫu
Home row KINH TẾ row Báo cáo thực tập nhân sự row Thực trạng việc đào tạo và phát triển nguồn nhân lực tại công ty gạch Đức Phúc

Thực trạng việc đào tạo và phát triển nguồn nhân lực tại công ty gạch Đức Phúc

Cập nhật: 19:17 Ngày 06/11/2015

MỤC LỤC
Lời nói đầu. 
CHƯƠNG 1. 
CÔNG TÁC ĐÀO TẠO VÀ PHÁT TRIỂN TRONG QUẢN TRỊ NHÂN SỰ.. 
1.1 Khái niệm và ý nghĩa của đào tạo, phát triển nhân sự. 
1.1.1 Khái niệm về đào tạo và phát triển. 
1.1.2 ý nghĩa của công tác đào tạo, bồi dưỡng và phát triển nguồn nhân lực. 
1.2 Nội dung và phương pháp đào tạo phát triển nhân sự: 
1.2.1 Nội dung đào tạo và phát triển nhân sự. 
1.2.2. Phương pháp đào tạo và phát triển nhân sự. 
1.3 những nội dung cơ bản của công tác đào tạo và phát triển nguồn nhân lực trong doanh nghiệp 
1.3.1 Yêu cầu đặt ra khi đánh giá công tác đào tạo và phát triển nguồn nhân lực trong doanh nghiệp. 
1.3.2 Những điều kiện đảm bảo công tác đào tạo và phát triển nguồn nhân lực trong doanh nghiệp 
1.4 Đào tạo và phát triển với vấn đề quản trị nhân lực trong doanh nghiệp. 
1.5 Những yêu cầu đối với công tác đào tạo và phát triển nguồn nhân lực trong doanh nghiệp. 
1.6 Nguyên tắc của công tác đào tạo, bồi dưỡng và phát triển nguồn nhân lực. 
1.7 Mục tiêu, mục đích của công tác đào tạo, bồi dưỡng và phát triển nguồn nhân lực. 
1.8 Những chiến lược đào tạo và phát triển nhân lực. 28
CHƯƠNG 2. THỰC TRẠNG VỀ CÔNG TÁC ĐÀO TẠO VÀ PHÁT TRIỂN NHÂN LỰC TẠI CÔNG TY TNHH ĐỨC PHÚC.. 
2.1 Một số đặc điểm chung về công ty. 
2.2 Cơ cấu tổ chức của bộ máy. 
2.2.1 Sơ đồ bộ máy quản lí của công ty. 
2.2.2 chức năng của các bộ phận. 
2.3 Phân tích hiệu quả công tác đào tạo và phát triển nhân sự tại công ty TNHH Đức Phúc 
2.3.1 Về tổ chức quản lý đào tạo. 
2.3.2 Quỹ đào tạo và tình hình sử dụng quỹ đào tạo. 
2.4 Phân tích nguồn nhân lực công ty TNHH Đức Phúc. 
2.4.1 Các hình thức đào tạo, bồi dưỡng và phát triển cán bộ quản lý. 
2.4.2. Các hình thức đào tạo, bồi dưỡng và phát triển đối với đội ngũ công nhân. 
2.4.3 Vấn đề kinh phí đào tạo và sử dụng lao động sau khi được đào tạo. 
2.4.4. Đánh giá hiệu quả công tác đào tạo, bồi dưỡng phát triển nguồn nhân lực. 
2.5 Đối với công tác đào tạo trong doanh nghiệp. 
2.6 Đối với công tác đào tạo ngoài doanh nghiệp. 
2.7 Việc quản lý công tác đào tạo huấn luyện. 
2.8 Quy mô đào tạo. 
2.9 Đánh giá chung về công tác đào tạo và phát triển nhân sự của công ty. 
2.9.1 Những ưu điểm trong công việc thực hiện công tác đào tạo và phát triển nhân sự của Công ty. 2.9.2 Hạn chế trong công tác đào tạo và phát triển nhân sự tại Công ty. 
CHƯƠNG III MỘT SỐ Ý KIẾN ĐỀ XUẤT NHẰM NÂNG CAO CHẤT LƯỢNG CÔNG TÁC ĐÀO TẠO VÀ PHÁT TRIỂN NHÂN SỰ TẠI CÔNG TY TNHH ĐỨC PHÚC.
3.1 Sự cần thiết phải nâng cao chất lượng công tác đào tạo và phát triển nhân sự trong Công ty tnhh Đức Phúc. 
3.2 Phương hướng chung về đào tạo và phát triển nhân sự của Công ty trong thời gian tới. 
3.2.1 Quan điểm,định hướng,chiến lược về đào tạo và phát triển nguồn nhân lực. 
3.2.2 Mục tiêu đào tạo và phát triển nguồn nhân lực. 
3.2.3 Một số kiến nghị nâng cao hiệu quả công tác đào tạo, bồi dưỡng và phát triển nguồn nhân lực ở công ty TNHH Đức Phúc. 
3.3 Một số giải pháp nhằm nâng cao chất lượng công tác đào tạo và phát triển tại công ty 
3.3.1. Giải pháp chung. 
3.3.2. Giải pháp cụ thể. 
3.3.3 Các phương hướng khác. 
PHẦN KẾT LUẬN..
TÀI LIỆU THAM KHẢO..
download

Giá tiền: 6.000 đ/lượt

Định dạng: DOC - Đã tải: 0 lần - Cập nhật: 19:17 06/11/2015

Tài liệu liên quan

Có thể bạn quan tâm

 
THƯ VIỆN TÀI LIỆU TRỰC TUYẾN - TAILIEUMAU.VN
 
BÁO CÁO THỰC TẬP I LUẬN VĂN TỐT NGHIỆP I TÀI LIỆU HỌC TẬP
 

 

THÔNG TIN

 

Về chúng tôi

 

         Quy chế hoạt động

 

           Chính sách bảo mật

 

          Chính sách khiếu nại

TRỢ GIÚP

 

            Hướng dẫn sử dụng

 

          Upload tài liệu

 

      Hỏi và đáp 

  HỖ TRỢ KHÁCH HÀNG

 

Liên hệ

 

Hỗ trợ trực tuyến

 

Liên hệ quảng cáo 

 
 
 
 
 
 
 
 
 
 
  
 
LƯU Ý
 
Tailieumau.vn không chịu trách nhiệm liên quan đến các vấn đề bản quyền tài liệu được thành viên tự nguyện đăng tải lên. 
 

Trong trường hợp bạn cho rằng tài liệu đăng trên Tailieumau.vn là của mình thì vui lòng phản hồi về Tailieumau.vn@gmail.com để chúng tôi tiến hành xác minh và gỡ bỏ hoàn toàn khỏi hệ thống. Xin cảm ơn.

 

Mọi thông tin vui lòng liên hệ:

Email: tailieumau.vn@gmail.com - Hotline: 0948.498.186

 

Liên kết website: viết thuê báo cáo thực tập, việc làm thêm, việc làm thêm buổi tốiDịch vụ Vệ sinh tại đà lạt tài liệu ôn thi công chức viên chức, Cột đèn chiếu sángđồ sơ sinh, tuyển dụng công chức viên chức, Trụ đèn sân vườn
Thuê Làm Chuyên Đề Tốt Nghiệp